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Coaching intensif pour réussir vos entretiens : simulation d'entretien en conditions réelles, debriefing, travail du pitch de présentation, réponses aux questions pièges, gestion du stress et négociation salariale. Pour candidats ayant des entretiens programmés et souhaitant maximiser leurs chances. 20 000 FCFA/séance.

Service mensuel de veille et de candidature active : identification des offres d'emploi correspondant à votre profil, envoi de candidatures ciblées au nom du candidat, relances et suivi. Pour demandeurs d'emploi souhaitant déléguer leur recherche à des professionnels tout en continuant leur quotidien. 20 000 FCFA/mois.

Rédaction ou refonte professionnelle de votre CV et lettre de motivation : mise en page soignée, valorisation de vos expériences et compétences, optimisation pour les recruteurs et les systèmes ATS. Livré en Word et PDF. Pour tout candidat souhaitant un dossier de candidature percutant. 15 000 FCFA le pack CV + lettre.

Mission de recrutement en CDI clé en main : analyse du besoin, rédaction et diffusion de l'offre, tri des candidatures, entretiens de présélection, évaluation des compétences et présentation d'une short-list de 3 candidats qualifiés avec comptes rendus détaillés. Garantie de remplacement en cas de rupture de période d'essai. Pour entreprises cherchant un profil stable sur le long terme. À partir de 300 000 FCFA.

Chasse de têtes et recrutement de cadres supérieurs et dirigeants : DG, DAF, DRH, directeurs commerciaux, responsables de départements et managers seniors. Approche directe, vérification des références, évaluation des compétences et présentation d'une short-list de 3 candidats qualifiés. Pour entreprises cherchant des profils rares et expérimentés. À partir de 300 000 FCFA.

Évaluation approfondie des candidats par mises en situation professionnelles : exercices collectifs, études de cas, simulations d'entretiens et tests de personnalité. Rapport d'évaluation individuel avec scoring et recommandations de recrutement. Pour entreprises souhaitant objectiver leurs décisions de recrutement et réduire les erreurs de casting.

Audit complet de la conformité sociale de votre entreprise : vérification des contrats de travail, du registre du personnel, des obligations CNPS, des affichages obligatoires, du règlement intérieur et des procédures disciplinaires. Rapport d'anomalies et plan de mise en conformité inclus. Pour entreprises souhaitant éviter les contentieux prud'homaux et les redressements CNPS. À partir de 200 000 FCFA.

Externalisation complète de la fonction RH : gestion de la paie, administration du personnel, recrutement, formation, gestion des carrières, conformité sociale et reporting RH. Un DRH externalisé dédié à votre entreprise, disponible à temps partiel. Pour PME et ETI souhaitant disposer d'une fonction RH professionnelle sans recruter un DRH à plein temps. 200 000 FCFA/mois.

Placement de profils qualifiés issus de notre vivier de talents : techniciens, cadres, spécialistes sectoriels et experts. Présélection rigoureuse, tests de compétences et mise en relation directe avec l'employeur. Pour entreprises souhaitant accéder rapidement à des profils testés et disponibles sans processus de recrutement long. À partir de 200 000 FCFA.

Programme complet de bilan de compétences et d'accompagnement à la reconversion professionnelle : analyse des acquis et aspirations, identification du nouveau projet professionnel, plan de formation pour combler les écarts de compétences, accompagnement dans les démarches et suivi jusqu'au premier emploi dans le nouveau domaine. Pour salariés et demandeurs d'emploi souhaitant changer de métier. 150 000 FCFA.

Conception d'une grille salariale équitable et compétitive : classification des postes, benchmarking des salaires du marché ivoirien par secteur, attribution des niveaux de rémunération, prime de performance et politique de révision salariale. Pour entreprises souhaitant structurer leur politique de rémunération et fidéliser leurs talents. À partir de 150 000 FCFA.

Constitution et gestion d'un vivier de talents (talent pool) personnalisé pour votre entreprise : sourcing continu de candidats dans vos métiers clés, entretiens de présélection, base de données qualifiée et activation immédiate en cas de besoin. Pour entreprises à fort volume de recrutement souhaitant réduire leurs délais d'embauche. 150 000 FCFA/mois.

Recrutement rapide de profils en CDD ou mission intérimaire : identification des candidats disponibles immédiatement, entretiens express, vérification des compétences et mise à disposition dans les meilleurs délais. Pour entreprises ayant un besoin urgent ou temporaire de renforcement d'effectifs. À partir de 150 000 FCFA.

Recrutement de profils techniques BTP et ingénierie : ingénieurs génie civil, architectes, chefs de chantier, conducteurs de travaux, dessinateurs projeteurs, métreurs et ingénieurs HSE. Pour entreprises de construction, bureaux d'études et promoteurs immobiliers. À partir de 150 000 FCFA.

Recrutement de profils IT et digitaux : développeurs web et mobile, ingénieurs réseaux, administrateurs systèmes, chefs de projets IT, data analysts, designers UI/UX et community managers. Tests techniques inclus. Pour entreprises et startups en développement digital souhaitant trouver des talents tech qualifiés. À partir de 150 000 FCFA.

Recrutement de profils médicaux et paramédicaux : médecins généralistes, spécialistes, infirmiers diplômés d'État, sages-femmes, techniciens de laboratoire, pharmaciens et kinésithérapeutes. Vérification des diplômes et ordres professionnels. Pour cliniques, hôpitaux, pharmacies et structures de santé. À partir de 150 000 FCFA.

Recrutement de profils de maîtrise et superviseurs : chefs d'équipe, superviseurs de production, assistants de direction, responsables administratifs, techniciens supérieurs et agents commerciaux confirmés. Tri des candidatures, entretiens de présélection et présentation d'une short-list qualifiée. Pour PME et grandes entreprises. À partir de 150 000 FCFA.

Formation pratique pour recruteurs et responsables RH : techniques d'entretien structuré, rédaction d'offres d'emploi attractives, utilisation des jobboards et réseaux sociaux pour sourcer des candidats, évaluation des compétences, droit du recrutement et lutte contre les biais. Pour DRH, chargés de recrutement et managers impliqués dans les embauches. 120 000 FCFA/personne.

Recrutement de profils comptables et financiers : comptables SYSCOHADA, chefs comptables, DAF, contrôleurs de gestion, auditeurs internes, trésoriers et fiscalistes. Vérification des diplômes, test technique comptable et présentation des meilleurs candidats. Pour entreprises et cabinets comptables. À partir de 120 000 FCFA.

Recrutement de profils logistique et supply chain : responsables logistique, gestionnaires de stock, acheteurs, agents de transit douanier, coordinateurs transport et chefs magasinier. Pour entreprises industrielles, agro-alimentaires, et distributeurs souhaitant optimiser leur chaîne logistique. À partir de 120 000 FCFA.

Recrutement de spécialistes RH et juristes : chargés RH, DRH, gestionnaires de paie, juristes d'entreprise, conseillers juridiques et compliance officers. Vérification des diplômes et expériences, entretiens structurés et présentation des candidats sélectionnés. Pour entreprises, cabinets juridiques et ONG. À partir de 120 000 FCFA.

Accompagnement dans un projet de reconversion professionnelle : identification du nouveau métier cible, plan de formation pour acquérir les compétences manquantes, accompagnement dans la recherche de financement formation et suivi jusqu'à l'obtention du premier poste dans le nouveau domaine. Pour salariés et demandeurs d'emploi souhaitant changer de métier. À partir de 100 000 FCFA.

Gestion externalisée de l'administration du personnel au quotidien : suivi des contrats, gestion des absences et congés, établissement des bulletins de paie, déclarations sociales CNPS/DIPE et gestion disciplinaire. Pour TPE et PME souhaitant déléguer la gestion administrative de leurs salariés à des experts. 100 000 FCFA/mois.

Mise à disposition de techniciens et agents de maîtrise en contrat temporaire : techniciens de maintenance, chefs d'équipe, superviseurs de production, responsables qualité, agents HSE et chargés de projet juniors. Profils disponibles sous 72h pour des missions de 1 semaine à 6 mois. Pour industries, BTP et services. À partir de 100 000 FCFA/mois par agent.

Programme d'outplacement pour salariés licenciés ou en transition professionnelle : bilan de compétences, redéfinition du projet professionnel, CV et lettre de motivation, préparation aux entretiens, activation du réseau et accompagnement jusqu'au reclassement. Pour entreprises souhaitant accompagner dignement leurs salariés sortants. À partir de 100 000 FCFA par bénéficiaire.

Recrutement spécialisé de profils commerciaux : représentants commerciaux, ingénieurs commerciaux, key account managers, responsables de zone, télévendeurs et agents de recouvrement. Test de personnalité commerciale, simulation de vente et vérification du track record. Pour entreprises souhaitant renforcer leur force de vente rapidement. À partir de 100 000 FCFA.

Évaluation objective des compétences techniques et comportementales des candidats ou des salariés : tests psychotechniques, tests de personnalité, mises en situation professionnelles, entretiens structurés et assessment center. Rapport d'évaluation individuel fourni. Pour recruteurs et DRH souhaitant objectiver leurs décisions de recrutement ou de promotion. 80 000 FCFA par évaluation.

Programme complet sur 3 mois pour l'insertion professionnelle des jeunes diplômés : bilan de compétences, ateliers CV et lettre de motivation, préparation aux entretiens, recherche active d'emploi et mise en réseau avec les entreprises partenaires IBIG EMPLOI. Pour jeunes diplômés sans expérience ou avec peu d'expérience professionnelle. 75 000 FCFA.

Recrutement de jeunes diplômés et profils juniors pour leur premier emploi : assistants, conseillers, agents commerciaux débutants, opérateurs de saisie et stagiaires à embaucher. Accès à notre vivier de jeunes diplômés des meilleures écoles et universités de Côte d'Ivoire. Pour entreprises souhaitant intégrer des talents récents et motivés. À partir de 75 000 FCFA.

Recrutement et placement de techniciens qualifiés pour l'industrie, le BTP et les services : techniciens de maintenance industrielle, électrotechniciens, plombiers certifiés, frigoristes, soudeurs qualifiés, mécaniciens, techniciens automobiles, opticiens et techniciens de laboratoire. Tests de compétences pratiques inclus. Pour entreprises, ateliers et sites industriels. À partir de 60 000 FCFA.

Mise à disposition d'agents d'exécution en contrat intérimaire : opérateurs de saisie, agents de tri, manutentionnaires, agents de conditionnement, hôtes de caisse, agents d'accueil et opérateurs de production. Disponibles sous 48h, contrats gérés par IBIG EMPLOI & TALENTS. Pour entreprises en pic d'activité, saisonnalité ou remplacement d'effectifs. À partir de 50 000 FCFA/mois par agent.

Placement de professionnels de la restauration : chefs de cuisine, cuisiniers, commis de cuisine, serveurs, barmen, pâtissiers et gérants de restaurant. Tests culinaires pratiques et présentation des meilleurs profils. Pour restaurants, hôtels, traiteurs, cantines d'entreprise et particuliers. À partir de 40 000 FCFA.

Mise à disposition d'ouvriers BTP qualifiés pour chantiers de construction, rénovation et génie civil : maçons, carreleurs, peintres en bâtiment, coffreurs-bancheurs, ferrailleurs, menuisiers bois et aluminium, plombiers, électriciens du bâtiment et poseurs de faux-plafonds. Vérification des compétences et remise de contrats. Pour promoteurs, maîtres d'ouvrage et entreprises BTP. À partir de 40 000 FCFA.

Placement d'ouvriers qualifiés pour unités industrielles et sites de production : opérateurs de machines, conducteurs de ligne, agents de contrôle qualité, soudeurs, mécaniciens industriels, opérateurs de chariot élévateur (CACES) et manutentionnaires qualifiés. Pour usines, agro-industries et zones industrielles. À partir de 35 000 FCFA par placement.

Gestion externalisée de la paie et de l'administration du personnel : bulletins de salaire conformes au Code du Travail ivoirien, déclarations CNPS et DIPE, suivi des congés, gestion des contrats et conseil en droit social. Pour TPE et PME souhaitant fiabiliser leur paie sans recruter un DRH. À partir de 30 000 FCFA/mois selon le nombre de salariés.

Atelier de préparation au monde professionnel : communication orale et écrite, travail en équipe, gestion du temps, sens du service, etiquette professionnelle et code vestimentaire. Pour étudiants en fin de cursus et jeunes actifs souhaitant développer les compétences comportementales attendues par les recruteurs. 30 000 FCFA/personne.